为贯彻落实胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话精神，按照集团党委部署要求，公司在全公司深入开展“弘扬新风正气，正确行使权力”主题教育活动。
指导思想是，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届六中全会、中纪委七次全会和市委九次全会精神，全面落实科学发展观，按照立党为公、执政为民的要求，坚持党要管党、从严治党的方针，紧密联系领导干部作风建设实际，着眼于全面加强和改进领导干部作风建设，把继承和发扬党的优良作风与培育适应时代要求的新的作风结合起来，在各级领导干部中大力倡导“勤奋学习、学以致用；心系群众、服务人民；真抓实干、务求实效；艰苦奋斗、勤俭节约；顾全大局、令行禁止；发扬民主、团结共事；秉公用权、廉洁从政；生活正派、情趣健康”八个方面的良好风气。
教育目标是，通过集中教育，切实增强各级领导干部的政治意识、大局意识、忧患意识、公仆意识、节俭意识和责任意识，提高严格遵守和执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律的自觉性。着力从思想上解决问题，促使领导干部正确认识和对待手中的权力；着力从制度上解决问题，规范权力运行，建立健全领导干部正确行使权力的长效机制；着力从监督上解决问题，加强对重点部位、关键环节的监督，优化发展环境，使领导干部少犯或不犯错误，始终保持振奋的精神和良好的状态，为公司经济发展保驾护航。
方法步骤是，活动分为四个阶段进行。第一阶段：组织学习，提高认识。组织各级干部认真学习市纪委编印的《“弘扬新风正气，正确行使权力”主题教育读本》，工委编印的《规划建设系统领导干部廉政学习手册》、《党员干部党政纪及相关法律学习手册》等有关内容。第二阶段：对照检查，查摆问题。引导督促各级领导干部紧密联系自身作风的实际，按照胡锦涛总书记大力倡导八个方面良好风气的要求，认真查找作风建设上存在的突出问题，并分析梳理，建立台账。第三阶段：整改提高，建立长效机制。从加强教育、完善制度、强化监督入手，制定加强和改进的具体措施，明确阶段性目标，落实责任制。第四阶段：分类指导、抓好典型推动。发现和培养弘扬新风正气的个人典型，扩大宣传，发现和培养加强领导干部作风建设的工作典型，总结推广。