三分公司按照集团和公司党委部署要求，把开展弘扬雷锋精神，践行社会主义核心价值观，学雷锋主题实践活动深入到10个一线项目中，大张旗鼓的掀起了学雷锋活动高潮。
在财院项目举办了“我和雷锋的距离”文明状况图片展。在展出反应雷锋精神图片的同时，展出项目人员中的一些文明行为照片，同时也展出一些不文明、不和谐行为的照片。通过对比，让项目人员意识到差距和不足，做到有则改之，无则加勉。
在地铁5号线幸福公园站项目设立了宣传栏对雷锋同志的事迹进行宣传，对雷锋日记进行重新温习。
在东疆港项目部组织了员工开展学习雷锋同志精神的活动，将发生在自己身边的、与自己有关的故事写成文稿交到项目部，项目经理组织大家重温学习雷锋精神。
在平高电气和天辰工程项目党支部召开了学习雷锋精神活动座谈会，会上学习了中共中央关于深入开展学习“雷锋活动”要求，座谈会上大家先后发言，认为雷锋是实践社会主义共产主义思想道德的楷模，要学习雷锋干一行，专一行，精一行的工作态度和精神。
在滨海新天地商业广场项目开展了“雷锋精神在我身边活动” 项目部评选出周边同事的关爱同事、爱岗敬业、努力学习，积极进取、助人为乐等优秀先进事迹。
在天娇源项目部组织员工深入到财经大学志愿者学生会，通过大学生志愿者向贫困山区的学生们捐赠衣物，并建立了长期的帮扶关系。
在海河医院项目部结合“弘扬雷锋精神践行社会主义核心价值主题实践活动”正式出版了项目简报刊登了学雷锋通讯。
在消防局项目部开展了“我最喜欢的员工”评选活动，以优秀员工的学识魅力和人格魅力引领高贵风尚。开展了“支部共建”、“换岗体验”、“接待日”等活动，促进了员工对管理服务工作的理解和认同。